它可以透支消费、分期还款以及提供一定的信用额度。-信用卡的消费金额是借款形式，需要在账单结算日前全额或最低还款额还清。-信用卡如果逾期未还款会收取较高的利息。总之，工资卡适用于储蓄和日常消费，没有透支和借贷功能；信用卡适用于消费支付和借贷，具备透支功能，但需要注意合理使用和按时还款。
工资卡与信用卡是银行卡中的两种不同类型，它们有以下的区别和使用技巧：
1. 角色不同：
- 工资卡是由雇主发放给员工的，用于领取工资或其他收入。它一般只用于储蓄和日常消费，不具备透支和借贷功能。
- 信用卡是由银行发放给持卡人的，用于消费支付和借贷。它可以透支消费、分期还款以及提供一定的信用额度。
2. 还款方式不同：
- 工资卡的消费金额是直接从卡内余额扣除，不需要还款。
- 信用卡的消费金额是借款形式，需要在账单结算日前全额或最低还款额还清。
3. 额度不同：
- 工资卡没有透支额度，只能使用卡内余额进行消费。
- 信用卡有透支额度，可以超出卡内余额进行消费，但需要还款。
4. 利息不同：
- 工资卡在正常情况下不收取利息，因为只能使用卡内余额。
- 信用卡如果逾期未还款会收取较高的利息。
使用技巧：
1. 工资卡：
- 用于储蓄：将工资等收入直接存入工资卡，保持金融安全。
- 消费控制：通过工资卡进行日常消费，避免超支。
2. 信用卡：
- 深入了解：了解信用卡的各种费用、优惠以及还款方式，避免不必要的损失。
- 按时还款：务必在账单结算日前还清信用卡欠款，避免高利息费用。
- 合理使用透支额度：透支需谨慎，最好能够按时还清，避免进入利息支付的循环。
总之，工资卡适用于储蓄和日常消费，没有透支和借贷功能；信用卡适用于消费支付和借贷，具备透支功能，但需要注意合理使用和按时还款。